Be Equal

性別に関わらず平等にビジネスにおいてリーダーシップを発揮できるように、私たちはIBMの社員だけでなく、 お客様、そして社会全体に、この「Be Equal」の取り組みを広げていきたいと考えています。

2020年3月25日

キャリア形成に積極的な“未来”を担う、女子学生とのメンタリングプログラム

女性がキャリアを継続していく上で直面する、さまざまな課題を社員自らが確認し、目標を掲げ、結果に結びつく施策を提 […]

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2020年1月21日

「男性視点を取り入れた」IBMの新しい女性活躍の推進活動

女性がキャリアを継続していく上で直面する、さまざまな課題を社員自らが確認し、目標を掲げ、結果に結びつく施策を提 […]

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2020年3月25日

IBMが展開するダイバーシティー:JWCが取り組む「女性活躍推進」の歴史と今

女性がキャリアを継続していく上で直面する、さまざまな課題を社員自らが確認し、目標を掲げ、結果に結びつく施策を提 […]

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