Gestion de produit

Stimulez l’innovation chez IBM en concevant des produits qui transforment les secteurs aux quatre coins du monde. Travaillez avec des équipes interfonctionnelles pour fournir des solutions de pointe reposant sur des technologies émergentes.
Des responsables produit définissant une stratégie produit, une feuille de route et des fonctionnalités
Des responsables produit discutant de l’évolution de leur carrière
Que fait un responsable produit ?
La gestion de produit chez IBM est aussi stimulante que gratifiante. Votre mission ? Prioriser les tâches, vous adapter aux évolutions et favoriser la collaboration entre toutes les parties. (en anglais)
Un responsable produit obtenant une certification professionnelle
Envie de développer vos compétences ?
Lancez-vous dans une carrière de gestion de produit avec l’IBM Product Manager Professional Certificate sur Coursera ! (en anglais)
Des responsables produit lors d’une réunion avec des développeurs
Être responsable produit chez IBM, à quoi ça ressemble ?
Andreea est une responsable marketing produit mondial pour la chaîne d’approvisionnement au sein de la division IBM spécialisée dans les logiciels pour le développement durable. Découvrez-en plus sur ses activités. (en anglais)
Pourquoi choisir IBM ?

Nous aspirons à avoir un impact durable et positif sur le monde en matière d’éthique des affaires, d’environnement, ainsi que sur les communautés au sein desquelles nous travaillons et vivons.

La technologie au service du social

Nous soutenons activement les initiatives telles que "Call for Code" qui permettent aux communautés dans le besoin d’accéder à la technologie. En travaillant avec des partenaires tels que les Nations Unies et la Fondation Linux en projets open source, nous sommes en mesure de lutter contre le racisme systémique, d’améliorer l’accès à l’eau potable et de soutenir bien d’autres causes.

Promouvoir l'innovation par l'inclusion

Nous donnons à nos IBMistes les moyens d’adopter un comportement qui favorise une culture d’inclusion et d’appartenance consciente, où l’innovation peut prospérer. Nous nous engageons a promouvoir, à faire progresser et à célébrer la pluralité de pensée de tous nos employés, et ce, quel que soit leur parcours de vie.

Acquérir de nouvelles compétences tous les jours

Non seulement IBM a promis de former 30 millions de personnes dans le monde d’ici 2030, mais nos employés se sont également engagés à suivre un minimum de 40 heures d’apprentissage personnel, chaque année, via nos programmes de compétences.

Emplois dans la gestion du produit Chef de produit

Dirigez le développement et la stratégie des produits numériques en alignant les objectifs métier sur les besoins des utilisateurs et supervisez leur mise en œuvre.

 

Postes à pourvoir
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