Chez IBM, nous encourageons une culture d’inclusion consciente et d’activisme allié où chaque IBMer peut avoir un impact positif sur la société tout en ayant la possibilité d’être authentique au travail. En étant authentiques, les IBMers sont en mesure d’apporter des idées et des solutions innovantes, qui reflètent leurs forces et leurs perspectives uniques dans leur travail quotidien.
Écoutez les perspectives variées d’IBMers du monde entier qui intègrent la diversité, l’équité et l’inclusion dans leur vie quotidienne par le biais de divers programmes qui soutiennent la capacité de chaque individu à être authentique. Retrouvez le podcast sur Apple Podcasts (lien externe à ibm.com) ou Spotify (lien externe à ibm.com).
Groupes de ressources métier dans 52 pays à travers le monde
Mille heures de bénévolat
USD de dons au total