IBM Talent Management входит в состав Watson Works. Защитите здоровье, безопасность и продуктивность сотрудников.
Преобразуйте и поддержите свою систему управления персоналом: предоставьте сотрудникам возможность повышения квалификации, интересные современные технологии и новые способы поддержания устойчивой связи и сотрудничества в это кризисное время и после него
Что можно предпринять для надежной подготовки сотрудников?
- Определите комплексную стратегию возвращения, охватывающую персонал, процессы, технологии и данные.
- Оцените политики конфиденциальности и корпоративные правила с точки зрения новых условий труда на рабочих местах.
- Обеспечьте организацию рабочего пространства и управление помещениями, безопасность людей и соблюдение новых протоколов
- Наладьте непрерывную связь и обновление инструкций с использованием инструментов ИИ для получения своевременной, точной информации и обратной связи
Как создать устойчивые трудовые ресурсы на будущее?
Опираясь на опыт собственной трансформации в IBM, мы помогаем клиентам повышать уровень виртуальной грамотности сотрудников, чтобы лучше предугадывать изменения и адаптироваться к ним. Для этого используются следующие средства:
- Формирование навыков и компетенций сотрудников с учетом текущих и будущих потребностей
- Разработка плана перевода управления персоналом на цифровые рельсы, повышения вовлеченности сотрудников и сокращения затрат
- Непрерывный поиск возможностей улучшения, связанных с работой в новой реальности
- Согласование гибкой стратегии управления кадрами с приоритетными бизнес-задачами и необходимостью сокращения затрат
Как ИИ может ускорить внедрение инноваций в сфере управления персоналом?
Взаимодействие между людьми и искусственным интеллектом открывает перед организациями возможности, о которых раньше не приходилось даже мечтать. Вот три примера возможного использования ИИ в управлении персоналом:
- Роботы, оснащенные ИИ, успешно консультируют сотрудников по кадровым вопросам, освобождая их время для творчества и более важных задач
- ИИ помогает в подборе специалистов и прогнозном планировании трудовых ресурсов
- Руководители отделов управления персоналом используют ИИ для контекстного анализа данных и поиска новых путей развития, воплощающих решения в постоянные инновации
Наши возможности
Работайте эффективно. Работайте безопасно.
Создайте комплексную стратегию возвращения на рабочие места, охватывающую персонал, технологии и данные, и при этом повысьте доверие и уверенность. IBM может помочь подготовиться к возвращению сотрудников на рабочие места: наш структурированный план согласованных действий направлен на обеспечение здоровья и безопасности сотрудников и снижение рисков. Кроме того, вы сможете отслеживать меняющиеся условия и управлять ими для принятия обоснованных решений, а также наладить надежную связь для информирования и подготовки сотрудников.
Заложите фундамент для текущих и будущих успехов
Традиционные способы поиска и обучения персонала больше не работают. Организациям необходимо пересмотреть навыки и компетенции, необходимые сегодня для поддержки бизнеса, а также быстро устранить дефицит квалификаций. Быстрое обучение на всех уровнях организации приобретет еще большую важность для устойчивости и развития бизнеса. Используя ИИ, персонализированные рекомендации, цифровые программы сертификации и дизайн-мышление, IBM помогает переосмыслить процесс обучения и сформировать культуру непрерывного общения и повышения квалификации. Наша экосистема, охватывающая цифровые услуги, ИИ и интеллектуальные процессы, поможет вам оптимизировать планирование кадровых ресурсов, управление персоналом и его переквалификацию.
Переосмыслите подходы к работе для создания динамического устойчивого предприятия
Обеспечение возможности виртуального сотрудничества и динамичного принятия решений является важнейшим фактором успеха для формирования и поддержания стабильности в современном изменчивом мире. Мы разрабатываем и внедряем новые способы работы за счет интеграции бизнес-стратегии и стратегии управления персоналом, что позволяет создать интеллектуальные процессы, координирующие людей и технологии. Мы помогаем изменить подходы к организации работы, чтобы повысить продуктивность каждого сотрудника, изменить стратегию подбора, обучения и повышения квалификации персонала, а также создать динамичное, устойчивое предприятие.
Чем мы можем помочь
Кадровая трансформация
Управления по работе с персоналом — это новый двигатель роста современных организаций. Они помогают привлекать и удерживать разносторонних квалифицированных специалистов, способных решать динамично развивающиеся задачи бизнеса.
Подбор персонала
Укрепите свои конкурентные преимущества за счет привлечения высококвалифицированных специалистов с помощью инновационных технологий и искусственного интеллекта, помогающих открыть новые источники ценных ресурсов в сфере управления персоналом.
Развитие кадров
Навыки и опыт — новая валюта на рынке конкуренции, и для ее приобретения организации нуждаются в культуре непрерывного обучения.
«Взращивание и консультирование сотрудников позволяет достичь истинного успеха».
Расширение возможностей сотрудников на пути к будущим успехам
Блог о кадрах и трансформации был создан для прогрессивно мыслящих специалистов по управлению персоналом. В нем собраны публикации лучших профессионалов в этой области, посвященные основным проблемам и перспективам современных организаций по управлению персоналом.
Сопутствующие решения
Кадровые службы переходят в облако
Колоссальные возможности инновационных облачных технологий и ИИ полностью меняют сферу управления персоналом.
Управление изменениями
Разработайте четкую стратегию управления изменениями, ориентированную на сотрудников.
Интеллектуальные процессы
Интеллектуальные рабочие процессы помогут наладить оптимальную работу людей и технологий.
Начните работу с решением уже сейчас. Оплата в рассрочку. Гибкие тарифные планы.
Задействуйте IBM Garage для поиска новых идей преобразования системы управления персоналом
IBM Garage™ — это амбициозная комплексная инициатива в области инноваций и трансформации, объединяющая дизайнеров, разработчиков, руководителей бизнеса и ИТ-специалистов с целью быстрого создания и масштабирования новых идей, которые могут коренным образом изменить ваш бизнес.
Мы в соцсетях
Мы в соцсетях