¿Cómo se personaliza el desarrollo de talentos a escala?

Interactuar, desarrollar y retener el talento con las habilidades adecuadas es esencial para el éxito de su negocio. Facilitar el movimiento de los empleados en diferentes puestos de trabajo puede ayudar a llenar las carencias de conocimientos de forma rentable. También puede satisfacer el deseo de los empleados por su progresión profesional y nuevas experiencias, lo que ayudará a retener a los mejores talentos.
Pero, ¿cómo se extienden las oportunidades de desarrollo a toda su fuerza laboral, no solo a unos pocos afortunados? Las soluciones de IBM Watson Talent para el desarrollo de los empleados pueden ayudar.

Resuelva la carencia de conocimientos con mobilidad interna

Conozca estos tres pasos críticos para lograr el éxito de las habilidades mediante el desarrollo de talentos.

Soluciones de desarrollo de talentos

IBM Watson Talent Frameworks

Defina las habilidades que necesita su negocio para cada puesto de trabajo y prepare el camino para la transformación de recursos humanos basada en IA.

IBM Watson Career Coach

Personalice la orientación profesional con el coaching basado en Watson.

IBM Talent Assessments

Prevea fácilmente el rendimiento de los empleados con habilidades de próxima generación y evaluaciones de comportamiento.

La inteligencia artificial es una de las herramientas más mágicas y potentes que tenemos en el aprendizaje. Puede proporcionar información directa sobre las habilidades y las experiencias exactas que van a ser las más relevantes en este trabajo.

Josh Bersin, Analista del sector global, joshbersin.com

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