Los servicios de consultoría de IBM® Workday ponen el poder de la nube y las tecnologías cognitivas a trabajar para impulsar la innovación digital y aumentar el compromiso de los empleados. Desde servicios de consultoría estratégica hasta soluciones cognitivas, IBM Services® puede ayudarle a poner a trabajar la potencia de la herramienta basada en la nube de Workday y herramientas cognitivas como IBM Watson®, modernizando la forma en que operan y colaboran los equipos de finanzas y RRHH.
IBM puede ayudar con la reinvención integral de RR.HH. impulsada por Workday que transforma profundamente las formas de trabajar y la cultura organizativa, reflejando directamente la experiencia del empleado en los objetivos de experiencia del cliente.
Metodologías probadas, mejores prácticas, experiencia en el sector y herramientas y aceleradores de proyectos innovadores combinan transacciones, contabilidad, análisis y auditoría permanente en un único sistema Workday.
Integramos sus soluciones de Workday con sistemas y fuentes de datos de terceros sin problemas. Obtenga la información que necesita, en un formato que pueda entender, de forma rápida y precisa.
Los servicios de Workday eliminan las ineficiencias y aumentan el compromiso, lo que ayuda a los clientes a reducir los costes operativos de RRHH, personalizar la experiencia de los empleados y optimizar el compromiso mediante los servicios gestionados para los empleados.
Los servicios IBM Workday Continuum ofrecen una variedad de servicios posteriores a la puesta en marcha adaptados para satisfacer sus necesidades y presupuesto dinámicos, que proporcionan optimización y soporte global e innovador de Workday, e impulsan un valor continuo a largo plazo.
IBM Global Financing ofrece planes de pago personalizados para ayudarle a gestionar su dinero de forma más eficaz. Nuestras soluciones de financiación son flexibles y pueden adaptarse a sus necesidades específicas.
IBM se ha asociado con Workday para introducir Cognitive HR for Energy, que incluye una plataforma digital automatizada con habilidades estandarizadas y un modelo operativo de RR. HH. dinámico para maximizar el potencial del talento.
Con una amplia experiencia en atención sanitaria, IBM puede guiar a su organización a través de la implementación de Workday. Las empresas sanitarias líderes utilizan Workday para permitir que sus empleados se centren en iniciativas clínicas y atención al paciente con operaciones optimizadas.
Las ofertas para los minoristas de IBM Workday ayudan a nuestros clientes a solucionar sus mayores desafíos: atraer y retener talento, reducir los costos operativos y habilitar soluciones para potenciar la información y el análisis en tiempo real en toda la empresa.
IBM y Workday ofrecen una solución integrada que aplica el poder de la nube y la IA para apoyar y acelerar la reapertura segura de los clientes mediante la combinación de capacidades de planificación con datos importantes de empleados, salud de la comunidad y lugar de trabajo.
IBM comprende la importancia de una sólida estrategia orientada a la acción para la diversidad, la equidad y la inclusión. Creamos su estrategia con las capacidades de personal, procesos y tecnología que necesita para hacer realidad su visión de una empresa diversa e inclusiva.
Descubra las lecciones aprendidas de la modernización de la experiencia de los empleados en una empresa de petróleo y gas a la que IBM ayudó a implementar la solución Workday HCM basada en la nube y un modelo de prestación de servicios de RR. HH. estandarizado a nivel mundial.
Inspire a sus empleados con tecnologías innovadoras, experiencias atractivas y un enfoque de la gestión del talento centrado en las personas.
La transformación organizativa en la era digital actual exige un enfoque de la gestión del cambio fundamentalmente distinta y centrada en los empleados.
Aproveche la combinación adecuada de personas, procesos y tecnología para transformar su función financiera y descubrir nuevas formas de trabajar.
IBM Watson Works ayuda a los empleadores a planificar un regreso al lugar de trabajo que prioriza la salud, la seguridad y la productividad de los empleados.