Les tâches affectées aux évaluateurs doivent être terminées pour que l'état de
l'évaluation de performance passe de En cours à Terminé. L'évaluation de performance peut
être validée lorsqu'elle se trouve à l'état Terminé et que l'utilisateur chargé du rôle
Editeur ne souhaite pas la rouvrir.
Procédure
Pour valider une évaluation de performance, procédez comme suit :
- Dans le panneau de navigation de gauche, cliquez sur Evaluation de
performance > Exécuter des tâches.
- Ouvrez l'évaluation de performance.
- Cliquez sur Valider une évaluation.
Remarque : Si vous êtes insatisfait des scores des évaluateurs, sélectionnez Rouvrir ou Exclure, puis cliquez sur Continuer l'évaluation.
Résultats
Les évaluations de performance validées sont disponibles pour tous les utilisateurs bénéficiant des autorisations appropriées.
Les utilisateurs qui peuvent visualiser l'évaluation peuvent désormais effectuer l'une des tâches possibles suivantes :
- Créer différents rapports.
- Créer une série d'évaluations de performance.
- Affecter une action de suivi à tout module. Par exemple, Importance stratégique.
- Ajouter l'évaluation à un conteneur.
Pour visualiser les évaluations de performance, cliquez sur Evaluation de performance > Analyser dans le panneau de navigation de gauche.