Überblick

Umbrüche sind das neue Normal. Durch Neuerfindung im gesamten Unternehmen werden Personen, Erlebnisse und Daten oberste Priorität für CEOs. Jeder Schritt der Transformation muss Talente, Qualifikationen, Annahme von Veränderungen und Unternehmenskultur ansprechen. IBM bietet Ergebnisse und Erlebnisse, um Unternehmen und ihre Mitarbeiter dabei zu unterstützen, im Zeitalter von Automatisierung und KI erfolgreich zu sein.

Die IBM Talent-Transformation

IBM HR war eine der ersten großen Personalabteilungen, die künstliche Intelligenz nutzte. In diesem Bericht fasst das IBM Smarter Workforce Institute die Lehren und Erkenntnisse aus dieser Erfahrung zusammen, um andere Personalabteilungen auf ihrem Weg zu KI zu unterstützen.

Talent & Transformation Services

HR Reinvention

Das Personalwesen ist der neue Wachstumsmotor für das Unternehmen, da es dazu beiträgt, eine vielfältige und hochqualifizierten Belegschaft zu gewinnen und zu halten, die die zukünftigen Geschäftsanforderungen unterstützt.

Talent Acquisition

Verbessern Sie Ihren Wettbewerbsvorteil, indem Sie Talente mit Hilfe von Advanced Innovation und KI einstellen, um Wertschöpfung zu erzielen.

Talent Development

Qualifikationen und Erfahrung sind die neue Währung im Wettbewerb und dafür müssen Unternehmen eine Kultur des kontinuierlichen Lernens schaffen.

Change Management

Geschäftlicher Wandel ist eine Konstante. IBM hat neu erfunden, wie man Personen im digitalen und kognitiven Zeitalter einbindet und inspiriert.

HR Reinvention Services

Workday-Services

Jetzt ist es an der Zeit, die Transformation zu einem talentorientierten, KI-gestützten Arbeitsplatz mit Cloud-basierten und KI-Tools wie Workday und IBM Watson® zu realisieren.

Oracle HCM Cloud

IBM bietet Oracle Consulting für erstklassige Lösungen und Strategien für das Human-Capital-Management (HCM) für Unternehmen jeder Größe, Region und Branche.

Services für SAP SuccessFactors

Realisieren Sie höchste Leistung bei der Rekrutierung, Entwicklung und Bindung Ihrer Mitarbeiter mit IBM Experten und SAP SuccessFactors-Lösungen.

Kundenreferenzen

Telefónica

Telefónica wandte sich an IBM, um drei strategische Ziele voranzutreiben: Vereinfachung des Betriebs, Steigerung der Effizienz und Bereitstellung eines Kundenerlebnisses der nächsten Generation.

Industrial Engineering-Firma

IBM implementiert einen strategischen RPO-Prozess, um Kandidaten für schwer zu besetzende Stellen in 12 Ländern der Region MEA zu finden. 

Relevante Lösungen

IBM Talent Acquisition-Lösungen

Schnelles Ansprechen, Einbinden, Einstellen und Onboarding der am besten geeigneten Kandidaten.

IBM Talent Management-Produkte

Verbessern Sie die Talentakquise und Mitarbeitermotivation mit kognitiver HR-Software.

IBM Talent Development-Lösungen

Binden und fördern Sie die besten Mitarbeiter durch die Talententwicklung mit Watson.

IBM Talent Assessment Tests

Finden Sie hochwertige Kandidaten mit bewährten Verhaltens- und Qualifikationsprüfungen, die Ihren Geschäftsanforderungen entsprechen.

Unsere Experten

Amy Wright

Managing Partner, Talent & Transformation

Tina Marron-Partridge

Global Leader, Talent & Transformation

Susan Steele

Executive Partner, Talent & Transformation

Richard McColl

Global Leader, Talent Technology

Duke Daehling

Executive Partner, Talent & Transformation

Sprechen Sie mit uns über die ersten Schritte

Wir verfügen über ein umfangreiches Portfolio an Funktionen, Services und Produkten, mit denen Sie Ihre Transformation sofort beginnen können. Klicken Sie unten auf den gewünschten Ausgangspunkt.