AI 的不断进化逐步改变了我们定义和执行工作的方式，以及我们支持工作人员的方式。 随着 AI 的采用率节节攀升，它有可能在全球范围内颠覆 8300 万个工作岗位，创造 6900 万个新的工作岗位。 了解 HR 领导如何指引方向，应用 AI 以推动 HR 与人才转型。

在本指南中，了解：

• 由 AI 增强的劳动力如何帮助人类员工专注于更高价值的工作
• 构建负责任的 AI 的关键
• AI 如何创造机会，在人力资源、技能和培养、员工体验、沟通以及流程和记录管理方面带来更高的业务价值和新的效率
• HR 与人才转型的后续步骤

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