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Imaginez-vous en tant que...

Conseiller IBM

Vous qui avez des idées, réalisez-les avec des outils cognitifs et aidez à transformer la manière dont les entreprises interagissent avec l’extérieur. Combinez votre expérience et vos intérêts avec la technologie IBM hors pair pour contribuer à transformer les entreprises du monde entier. Participez à la réinvention numérique des entreprises au moyen des solutions cognitives.

Postes offerts : conseiller en analytique, conseiller en informatique cognitive, conseiller en conception, conseiller technique, conseiller en transformation et conseiller en applications d’entreprise.

Conviennent parfaitement aux diplômés en administration des affaires ou dans des domaines techniques (ou qui ont une expérience équivalente); des compétences en méthodologies analytiques, numériques et agiles constituent un atout.

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Professionnel des activités de base IBM

Les occasions se présentent sous toutes sortes de formes. Trouvez le rôle et le domaine qui conviennent le mieux à votre profil au sein des divers secteurs : ressources humaines, services juridiques, finances, marketing et communications, stratégie d’entreprise et chaîne d’approvisionnement.

Notre équipe de RH est un partenaire stratégique de l’entreprise et les postes requièrent une expertise en rémunération, avantages, sécurité, service de paie, recrutement et formation.

Notre équipe des services juridiques conseille la haute direction sur divers aspects liés à la propriété intellectuelle, supervise des transactions et facilite la résolution de problèmes liés à la confiance et à la conformité avec des intervenants Stagiairees et externes.

Notre équipe des finances est une partie intégrante de divers secteurs commerciaux comme la comptabilité, la gestion du capital et plus encore; elle gère le risque afin d’assurer la conformité à de strictes normes lors de la production de rapports financiers.

Nos spécialistes en marketing et en communications favorisent la transformation d’IBM en agissant à titre de conseillers auprès des chefs IBM qui réinventent notre secteur d’activité et qui facilitent la croissance.

Notre groupe de stratégie d’entreprise est une équipe diversifiée de spécialistes en stratégie de classe mondiale qui combinent leur expertise commerciale et analytique pour s’attaquer aux problèmes stratégiques d’IBM qui posent les plus grands défis.

Notre groupe de chaîne d’approvisionnement (Supply Chain and Procurement) joue un rôle unique et intégral dans le soutien à l’exploitation, et couvre plusieurs secteurs fonctionnels pour répondre aux besoins de clients et d’affaires.

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Analyste scientifique des données IBM

Trouvez la méthode dans le fouillis. Analysez les données et prévoyez les tendances qui optimisent les résultats pour nos clients. Faites des recommandations utiles aux dirigeants sectoriels en utilisant des outils cognitifs pour effectuer des recherches dans les données et les analyser. Les tendances que vous repérerez pourront fournir des informations cruciales servant à la résolution de problèmes complexes.

Postes offerts : analyste scientifique des données

Convient parfaitement aux diplômés en mathématiques, statistiques, recherche opérationnelle, informatique, ingénierie et administration des affaires.

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Concepteur IBM

Vous estimez que les expériences humaines stimulent les affaires. Faites profiter IBM de vos compétences, là où nos diverses équipes combinent la conception, l’ingénierie et les affaires. Créez la nouvelle génération de logiciels et de solutions d’affaires.

Postes offerts : chercheurs conceptuels, développeurs de systèmes frontaux, expérience utilisateur et concepteurs visuels.

Conviennent parfaitement aux diplômés en art/conception, communications, interaction humain-ordinateur, recherche et expérience utilisateur. Des compétences en pensée conceptuelle, prototypage, conception visuelle et recherche conceptuelle constituent un atout.

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Développeur IBM

Ceci est un appel à tous les amateurs de codage. Les développeurs IBM soutiennent certains des produits logiciels et des systèmes de matériel les plus performants. Mettons en marché vos outils. Nos développeurs ne font pas qu’écrire du code sensationnel. Ils participent à la recherche, à la conception, à la mise en œuvre et aux essais pour créer des produits logiciels et des outils à cycle de vie complet qui répondent aux critères de nos clients.

Postes offerts : développeur de logiciels, développeur de logiciel cognitif, développeur de matériel, développeur DevOps et ingénieur en fiabilité de site

Conviennent parfaitement à ceux qui ont des antécédents en informatique, génie, génie électrique, conception de micrologiciel, architecture en nuage, conception d’expérience utilisateur, développement et outils DevOps.

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Directeur des offres

Les scénarios complexes ne vous font pas peur. Offrez des solutions en pensant à l’utilisateur final. Agissez à titre d’entrepreneur en résidence. Gérez des offres technologiques et de services pour tous les marchés, clients et secteurs. Devenez un responsable de solution dans le monde de la gestion de produit.

Postes offerts : directeur adjoint des offres

Convient parfaitement aux diplômés en marketing, M.I.S., informatique, finances, économie, génie ou aux personnes ayant un MBA.

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Vendeur IBM

Vous résolvez les problèmes de tout le monde. Apprenez à être un conseiller de confiance des clients qui propose aux entreprises les solutions dont elles ont besoin. Transformez des entreprises avec des solutions sectorielles et techniques novatrices. Établissez des relations avec les clients et créez des réseaux utiles à long terme.

Postes offerts : représentant principal, Ventes de solutions, représentant des ventes numériques, spécialiste des solutions techniques

Convient parfaitement aux diplômés en marketing, M.I.S., informatique, finances, économie, ingénierie ou aux personnes ayant un MBA.

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Vous qui avez des idées, réalisez-les avec des outils cognitifs et aidez à transformer la manière dont les entreprises interagissent avec l’extérieur. Combinez votre expérience et vos intérêts avec la technologie IBM hors pair pour contribuer à transformer les entreprises du monde entier. Participez à la réinvention numérique des entreprises au moyen des solutions cognitives.

Postes offerts : conseiller en analytique, conseiller en informatique cognitive, conseiller en conception, conseiller technique, conseiller en transformation et conseiller en applications d’entreprise.

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Professionnel des activités de base

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Les occasions se présentent sous toutes sortes de formes. Trouvez le rôle et le domaine qui conviennent le mieux à votre profil au sein des divers secteurs : ressources humaines, services juridiques, finances, marketing et communications, stratégie d’entreprise et chaîne d’approvisionnement.

Notre équipe de RH est un partenaire stratégique de l’entreprise et les postes requièrent une expertise en rémunération, avantages, sécurité, service de paie, recrutement et formation.

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Notre équipe des finances est une partie intégrante de divers secteurs commerciaux comme la comptabilité, la gestion du capital et plus encore; elle gère le risque afin d’assurer la conformité à de strictes normes lors de la production de rapports financiers.

Nos spécialistes en marketing et en communications favorisent la transformation d’IBM en agissant à titre de conseillers auprès des chefs IBM qui réinventent notre secteur d’activité et qui facilitent la croissance.

Notre groupe de stratégie d’entreprise est une équipe diversifiée de spécialistes en stratégie de classe mondiale qui combinent leur expertise commerciale et analytique pour s’attaquer aux problèmes stratégiques d’IBM qui posent les plus grands défis.

Notre groupe de chaîne d’approvisionnement (Supply Chain and Procurement) joue un rôle unique et intégral dans le soutien à l’exploitation, et couvre plusieurs secteurs fonctionnels pour répondre aux besoins de clients et d’affaires.

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Analyste scientifique des données

Analyste scientifique des données IBM

Trouvez la méthode dans le fouillis. Analysez les données et prévoyez les tendances qui optimisent les résultats pour nos clients. Faites des recommandations utiles aux dirigeants sectoriels en utilisant des outils cognitifs pour effectuer des recherches dans les données et les analyser. Les tendances que vous repérerez pourront fournir des informations cruciales servant à la résolution de problèmes complexes.

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Concepteur

Concepteur IBM

Vous estimez que les expériences humaines stimulent les affaires. Faites profiter IBM de vos compétences, là où nos diverses équipes combinent la conception, l’ingénierie et les affaires. Créez la nouvelle génération de logiciels et de solutions d’affaires.

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Développeur

Développeur IBM

Ceci est un appel à tous les amateurs de codage. Les développeurs IBM soutiennent certains des produits logiciels et des systèmes de matériel les plus performants. Mettons en marché vos outils. Nos développeurs ne font pas qu’écrire du code sensationnel. Ils participent à la recherche, à la conception, à la mise en œuvre et aux essais pour créer des produits logiciels et des outils à cycle de vie complet qui répondent aux critères de nos clients.

Postes offerts : développeur de logiciels, développeur de logiciel cognitif, développeur de matériel, développeur DevOps et ingénieur en fiabilité de site

Conviennent parfaitement à ceux qui ont des antécédents en informatique, génie, génie électrique, conception de micrologiciel, architecture en nuage, conception d’expérience utilisateur, développement et outils DevOps.

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Directeur des offres

Directeur des offres

Les scénarios complexes ne vous font pas peur. Offrez des solutions en pensant à l’utilisateur final. Agissez à titre d’entrepreneur en résidence. Gérez des offres technologiques et de services pour tous les marchés, clients et secteurs. Devenez un responsable de solution dans le monde de la gestion de produit.

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Vendeur

Vendeur IBM

Vous résolvez les problèmes de tout le monde. Apprenez à être un conseiller de confiance des clients qui propose aux entreprises les solutions dont elles ont besoin. Transformez des entreprises avec des solutions sectorielles et techniques novatrices. Établissez des relations avec les clients et créez des réseaux utiles à long terme.

Postes offerts : représentant principal, Ventes de solutions, représentant des ventes numériques, spécialiste des solutions techniques

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Stages & et programmes d’alternance travail-études

Les programmes d’alternance travail-études et les stages représentent un important canal de recrutement pour IBM, car ils nous aident à repérer des employés potentiels très prometteurs. Les étudiants qui y participent sont souvent pris en considération pour des stages récurrents ou des emplois réguliers à long terme.

En savoir plus

Programmes
de niveau débutant

Programme d'associés des Services d'affaires mondiaux pour les consultants, les développeurs, les analystes scientifiques des données et les concepteurs

IBM est une entreprise cognitive et infonuagique mondiale misant sur l'évolution du mode de travail dans le monde. Nous favorisons une culture de penseurs créatifs et innovateurs; des gens curieux de la façon dont la technologie peut transformer les entreprises et influer sur le monde. Nos consultants font partie des Services IBM, alors que nous sommes engagés auprès des clients de tous les secteurs à fournir des solutions axées sur la technologie.

Nous sommes à la recherche de penseurs passionnés et créatifs qui veulent stimuler le progrès, élargir leur réseau et faire progresser leur carrière. Si vous vous percevez comme une personne qui ne cesse jamais d'apprendre, qui croit qu'aucun problème n'est trop important pour le résoudre et qui souhaite exploiter son potentiel, le Programme d'associés est fait pour vous.

En tant qu'associé, vous ferez partie d'équipes qui traitent avec les clients en tant que consultant, développeur, analyste scientifique des données ou concepteur pour aider des entreprises à modifier leur façon de fonctionner. Nous accordons la priorité à l'apprentissage continu, au perfectionnement de compétences techniques et à la croissance personnelle continue, et ce, dans le cadre d'une culture d'accompagnement et d'apprentissage.

Pour en savoir plus sur le Programme d'associés, allez à www.ibm.com/associates et accédez à notre trousse d'information sur les candidats à www.ibm.biz/AssociatesCanada. Vous pouvez également suivez notre partenaire d'acquisition de talents sur LinkedIn à www.linkedin.com/in/annie-lu.

Retourner aux conseils
et astuces

Postuler auprès d’IBM

1

Envoyez un curriculum vitae mis à jour.

Essayez de respecter le format d’une seule page.

2

Selon le poste pour lequel vous postulez, on pourrait vous demander de soumettre un dossier de conceptions, des échantillons GitHub ou des renseignements supplémentaires

3

Incluez votre bulletin de notes non officiel
de votre école, si requis.

Le temps moyen qu’un recruteur passe à regarder
un curriculum vitae est de six secondes!

0 sec

Voici ce que vous pouvez faire

pour que ces six secondes vaillent la peine

Mettez en évidence vos réalisations.

Qu’elles soient liées à un stage, à des activités en classe, à une expérience de bénévolat, etc.

Incluez des liens vers votre travail.

Incluez des liens vers des sites Web personnels, GitHub, votre dossier de conceptions ou des médias sociaux comme LinkedIn.

Tentez de quantifier votre expérience.

Quelle en était la durée et quels sont les résultats? Expliquez de façon précise comment vous évaluez le succès de la réalisation.

Commencez par l’information
la plus importante

Si le recruteur parcourt l’information rapidement, les premières puces de chaque section doivent contenir les renseignements les plus pertinents.

Soyez clair et concis.

Assurez-vous que la mise en forme et les polices sont cohérentes, et assurez-vous qu’il n’y a pas de fautes d’orthographe.

99 % des directeurs embaucheurs
examinent les curriculum vitae de façon numérique

Assurez-vous que votre curriculum vitae peut être facilement lu et que la mise en forme ne change pas lorsque vous le téléversez.

Vous voulez en savoir davantage sur notre processus d’embauche?

Postuler

Si vous trouvez un poste qui vous intéresse, postulez en ligne. Si vous n’êtes pas certain du type d’emploi ou de stage qui convient le mieux à vos compétences et à vos capacités, clavardez avec l’assistant aux candidats Watson Candidate Assistant.

Affectations en ligne

Pendant l’examen de votre demande d’emploi, vous devez vous prêter à évaluation de votre facilité d’apprendre (cognitive).

Une deuxième évaluation pourrait être requise selon le poste (p. ex., une évaluation du codage est requise pour les postes de développeur).

Évaluation des capacités cognitives – elle nous aide à comprendre comment vous apprenez, prenez des décisions et réglez des problèmes. Vous rencontrerez une série de 5 jeux interactifs qui vous présenteront du texte, des chiffres et des formes que vous devrez lire et manipuler pour régler des problèmes.

Évaluation vidéo – elle nous aide à mieux vous connaître grâce à une série de questions d’entrevue de sélection; vos réponses sont enregistrées en utilisant une caméra Web et un microphone.

Entrevue de sélection

Vous participerez à une série d’entrevues de sélection qui seront effectuées soit en personne (sur le campus, dans un bureau d’IBM, lors d’un événement d’entrevues de sélection à grande échelle), soit de façon virtuelle. Le format des entrevues (comportemental, étude de cas ou technique) dépend du poste pour lequel vous faites l’entrevue.

Décision

Si vous êtes sélectionné pour un emploi ou un stage à IBM, vous en serez avisé après la dernière entrevue de sélection.

Rencontrez notre
équipe de campus

Susan Bebnowski
Diana Kim

Susan Bebnowskik

Susan Bebnowski

Rôle : Associée, Acquisition des talents sur les campus
Université : Université Western Ontario – Ivey
Première année à IBM : 2018
Description d’IBM en un mot : Ambition
Fait saillant : J'ai visité plus de 25 pays

Diana Kim

Diana Kim

Rôle : Chef d’équipe du recrutement sur les campus
Université : Université de Waterloo
Première année à IBM : 2019
Description d’IBM en un mot : Longévité
Fait saillant : À l’automne 2018, j’ai visité 50 villes en 50 jours

Hailey Bain

Hailey Bain

Rôle : Associée, Acquisition des talents sur les campus
Université : Université Dalhousie
Première année à IBM : 2018
Description d’IBM en un mot : Collaboration
Fait saillant : Je suis allergique aux bananes

Prix universitaires

Talent Egg, National Campus Recruitment Excellence Awards, 2020 Winner, Best Social Media Presence
Talent Egg, National Campus Recruitment Excellence Awards, 2020 Winner, Best Social Media Presence
Talent Egg, National Campus Recruitment Excellence Awards, 2020 Winner, Special Award for Diversity and Inclusion in Recruiting
2019 Canadian HR awards. Winner. The University of Waterloo Award for Best next generation employment innovation

Plus qu’un simple
travail

« C’est vraiment une époque palpitante pour faire partie d’un secteur d’activité en évolution rapide! Il est essentiel d’être à son meilleur afin d’être des modèles de rôle pour les technologistes de la nouvelle génération. »

Ellie
s’est jointe à IBM en 2014

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