CSR

Hur har du det med civilkuraget?

Share this post:

Ganska snart efter att sociala medier etablerats förstod man att det fanns risker med den här typen av media. Vem kontrollerar sanningshalten i det som publiceras? Kan man få stopp på ett inlägg man ångrat innan det hunnit delas en massa gånger? För att inte tala om integritetsfrågorna som fortfarande diskuteras. Lite senare kom hatet och anonymiteten upp till diskussion, och efter det trollen. Riskerna med de senare har visat sig större än ett enskilt angrepp (som kan vara nog så stort) och de kan hota demokratin. Det är svårt att skilja desinformation från korrekt data. Vilken information kan vi då lita på? Vilka källor är trovärdiga?

Den 5 december på Internationella volontärdagen delade organisationen Forum ut priset till Årets Initiativ. I år gick priset till den modiga organisationen #jagärhär som startade som en facebookgrupp, för att ge människor styrka i att reagera och stå upp när andra blir utsatta för hat och hot. Genom att ta den politiska diskussionen på ett sakligt sätt och hindra spridning av felaktig information och istället peka på källor som är faktagranskade hoppas de kunna stoppa polariseringen.

IBM är stolta jurymedlemmar för Årets Initiativ och tillsammans med Forum, Vinnova och förra årets vinnare Fritidsbanken kom vi fram till följande motivering:

”I en tid då polariseringen ökar och hatet flödar i sociala medier är det lätt att tappa hoppet, känna sig ensam och sakna modet att säga ifrån. Påhittade nyheter sprids som sanningar och följs av en tsunami av rasistiska, sexistiska och kränkande kommentarer; varje dag, dygnet runt.

#jagärhär har under året engagerat tusentals människor som med stort civilkurage, modiga samtal och sakliga inlägg skapat en balans i kommentarsfälten. Deras metoder har inspirerat människor att ta debatten även utanför nätet och har på kort tid blivit en av civilsamhällets viktigaste aktörer för demokrati och källkritik. #jagärhär har lärt oss att man kan ta udden av hat genom saklighet, fakta och ett idogt arbete och kommer att spela en viktig roll under valåret 2018.”

Under 2018 kommer IBM att erbjuda #jagärhär konsultativt stöd kring något område som de och vi definierar, som har till syfte att stärka organisationen ytterligare så att hatet på sociala medier minskar och vi får ett mer balanserat diskussionsklimat.

Jag vill avsluta det här inlägget med ett citat av vår VD Ginni Rometty som visar hur viktigt det är för oss att stötta organisationer som #jagärhär:

“We remain dedicated to leading the world into a more prosperous and progressive future; to creating a world that is fairer, more diverse, more tolerant, more just.”

– Ginni Rometty, Chairman, President and Chief Executive Officer, IBM (US)

/Susanna Salwén, CSR-expert på IBM i Norden

 

More CSR stories

Mångfald och legobitar

“Pappa, upplevde du bronsåldern som en stor förändring?” frågade min yngsta dotter. Jag är inte riktigt så gammal, men jag har upplevt flera intressanta skiften i IT-världen, och den gryende kvantdator-eran tycker jag skiljer sig på ett spännande sätt. Kvinnor hade viktiga roller i tidig databehandling, men någonstans på vägen skaffade sig IT-branschen som helhet […]

Läs mer

Artificiell intelligens kan lyfta massa- och pappersindustrin

Detta inlägg bygger vidare på ett tidigare inlägg där Patrick Couch presenterade hur Artificiell Intelligens (AI) kan användas inom skogsindustrin. Under våren har vi skrivit vårt examensarbete på KTH i samarbete med IBM och har där tittat närmare på användningen av AI i tillverkningsprocessen i den svenska massa- och pappersindustrin. Några av de frågor som […]

Läs mer

Ansiktsigenkänning – pest eller covid-19 eller något alldeles, alldeles…underbart?

Har du någonsin funderat över i hur många fotoalbum runt om i världen det finns en bild på dig? Det har jag. För tio år sedan studerade jag i Florens och passerande varje morgon Piazza Santa Croce. För er som varit i Florens behöver jag inte beskriva det myller av turister man möter där under […]

Läs mer